2021年9月15日,網絡與繼續(xù)教育學院在四教401會議室召開了2021-2022學年秋季學期工作部署會,學院全體教職工參加會議,院長陳桂剛代表班子作工作部署。
會議強調要強基固本,加強基礎性工作。第一,切實加強領導班子建設。班子成員團結一致,講政治、講學習,樹正氣、善謀劃,善于決策、敢于擔當;領導班子要合理分工,以公心為重,要關心群眾,真正地把精力放在抓工作上。第二,切實加強學院黨組織建設。深入開展黨史學習教育,既要完成好上級規(guī)定的動作,還要結合學院實際,開展自選動作。通過黨史學習教育促進黨的建設,發(fā)揮黨組織的政治核心作用,打造風清氣正的良好政治生態(tài);要做好黨支部的建設,落實好“三會一課”;要與組織部積極溝通、規(guī)范黨員的管理,促進黨建與業(yè)務工作的深度融合,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;要重視意識形態(tài)建設,嚴格把關學院的培訓教材、網課教材以及各類報告和出版物等,做好輿情監(jiān)測。第三,切實加強學院文化建設?!拔幕悄廴说?,文化是提升人的,文化是陶冶人的”,學院要通過文化建設樹立形象,向學校、合作單位、學員展示良好形象。第四,切實加強學院干部隊伍建設。每位干部要有緊迫感、責任感和使命感,要敢擔當,學院嚴格考核每位干部的履職表現(xiàn),能者上庸者下。第五,切實加強規(guī)章制度建設。對學歷教育和非學歷教育,以及黨政辦公室、后勤保障部等部門的規(guī)章制度進行修訂和完善,形成學歷教育和非學歷教育兩套完整的規(guī)章制度體系。第六,切實加強員工隊伍建設。今年是校黨委確定的“機關作風建設年”,我們要把學校整體要求納入學院的人員管理和作風建設中,樹立良好的工作作風,建設高素質的網絡與繼續(xù)教育員工隊伍。
會議強調,要穩(wěn)定健康發(fā)展學歷教育,大力發(fā)展非學歷教育。憑借人社部培訓基地、國家安全總局培訓基地優(yōu)勢,注重規(guī)劃、抓住“雙減”機遇,涉足更廣泛的培訓領域,實現(xiàn)培訓效益的新增長。在積極開拓市場,大力開展培訓業(yè)務的同時,還要完成學校交付的工作,穩(wěn)妥做好下半年扶貧培訓工作。
要認真做好迎接評估檢查的準備。我們要嚴格按照教育部的通知要求,認真做好迎接評估檢查的準備;借評估檢查契機,梳理好各教學環(huán)節(jié)、各工作流程和工作內容,健全各項資質、檔案。
會議強調,多措并舉為學院主營業(yè)務服好務。要牢固樹立市場意識、積極開拓市場;要制定學習中心管理辦法、及時印發(fā)工作簡報,召開學習中心工作會議;要統(tǒng)一收費標準,統(tǒng)一分成比例;要樹立全成本核算意識,精細化做好各項管理工作,多方面為主營業(yè)務做好服務。
會議提出,要做好接管翠宮服務部的準備。接管翠宮服務部后,將采取相對獨立運行的模式,全成本核算,主要服務范圍是學校會議接待、學院培訓項目等,努力提高服務質量,提升來訪客人、學員的滿意度。
要嚴格按照學校的要求,全員高度重視,認真做好疫情防控工作,按規(guī)定做好校外人員來訪的資質審驗和相關審批,按規(guī)定做好在校人員、廣大培訓學員的健康監(jiān)測及上報等工作。
會議號召,新學期要有新氣象,全體員工要群策群力,聚精會神,認真履職,切實把學院的各項工作抓實做好!